Boss直聘要求提供招聘按摩师需要提供这些材料又不给通过
网友保保_dsCbvLAY
已完结我司是依法开展足浴按摩业务的企业，我们已按照质量监督管理局要求办理了符合足浴行业经营的相关证件：卫生许可证、从业人员健康证等。 商标证书也有提交，但目前仍处于审核阶段。 国家政策一直在扶持中小型企业，希望贵司不能通过品牌大小来定义企业性质，乃至对小企业产生歧视。 请BOSS直聘合理解释： 1、已办理了营业执照，营业范围“足浴店”也已经获得了行政审批，所有从业人员也办理了职业资格证书，现已正常营业的企业从事按摩是否是合法合规的？ 2、贵司对按摩行业的资质要求是否是按照国家法律法规等条例对从事按摩的企业的要求来执行的？ 3、贵司所需要的4项证明材料中：商标证书与按摩行业的从业资质认证有什么相关性？ 4、贵司客服多次强调需要通过商标来证明才可以开展按摩业务的法律依据是什么？
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